Personal und Verwaltung

Unterbringungen asylsuchender Menschen

09. Februar 2017

Wir bitten die Verwaltung um Beantwortung der folgenden Fragen:

 

1. Welche Aufgaben übernehmen Hauswarte in Unterbringungen asylsuchender Menschen und zu welcher Vergütung?

2. In welchen Unterbringungen gibt es Heimleiter und

3. Mitarbeiter/innen für soziale Betreuung?

4. Welche Sicherheitsdienste werden eingesetzt?

 

mehr...

Personalsituation in der Verwaltung

09. November 2016

Nicht nur die Ausweitungen der Aufgaben der Verwaltung stehen im krassen Widerspruch zum Haushaltssanierungsplan bezüglich der personalwirtschaftlichen Maßnahmen im Rahmen des Haushaltssanierungsplans. Immer wieder sorgen auch Personalengpässe in bestimmten Bereichen, z.B. dem Straßenverkehrsamt und dem Ausländeramt für großen Unmut in der Bevölkerung und verschlechtern das Arbeitsklima innerhalb der Verwaltung. 

 

mehr...

Maßnahmen gegen Diskriminierung am Arbeitsplatz

Beantwortung der Anfrage vom 31. Mai 2016

Nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) ist die Verwaltung als Arbeitgeber verpflichtet, Maßnahmen zum Schutz der Beschäftigten am Arbeitsplatz zu ergreifen sowie Vorgaben bei Bewerbungsverfahren und Ausbildungsverhältnisse zu beachten.

 

mehr...

Maßnahmen gegen Diskriminierung am Arbeitsplatz

31. Mai 2016

Nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) ist die Verwaltung als Arbeitgeber verpflichtet, Maßnahmen zum Schutz der Beschäftigten am Arbeitsplatz zu ergreifen sowie Vorgaben bei Bewerbungsverfahren und Ausbildungsverhältnisse zu beachten.

 

 

mehr...

Umsetzung des Tarifkompromisses im „Kita-Streik“

31. Mai 2016

Mit dem Tarifergebnis zum 01.07.2015 im Sozial- und Erziehungsdienst wurde ein erster Schritt in Richtung Aufwertung der Sozial- und Erziehungsberufe erzielt.

Wir bitten um Beantwortung folgender Fragen:

1. Wann wurde das Ergebnis der Tarifverhandlungen in Duisburg umgesetzt?

 

mehr...

Zeit- und Leiharbeit im Bereich der Verwaltung und bei den kommunalen Gesellschaften

28. September 2015

Wir bitten die Verwaltung um Beantwortung folgender Fragen:

1.    Wie viele Personen sind innerhalb der Zuständigkeit des Konzerns Duisburg (inklusive Jobcenter) im Rahmen eines Leih- bzw. ZeitarbeitnehmerInnenverhältnisses beschäftigt und wie hat sich die Inanspruchnahme solcher Dienste bzw. Beschäftigungsverhältnisse in den letzten Jahren  entwickelt? (ab 2013)

 

mehr...

Personelle Situation im Flüchtlingsbereich

03. September 2015

Wir bitten die Verwaltung um einen Sachstandsbericht der folgendes umfassen sollte:

 

Die Entwicklung des sozialarbeiterischen Personals in Verbindung mit der Entwicklung der Flüchtlingszahlen;

die personelle Entwicklung des betreuenden ...

 

mehr ...

Sozial- und Erziehungsdienst

05. März 2015

De Gewerkschaft ver.di hat Ende des Jahres 2014 die Eingruppierungsvorschriften und die Entgeltordnung für die Beschäftigten in Sozial- und Erziehungsdiensten gekündigt.
Wir bitten die Verwaltung um Beantwortung ...

 

mehr ...

Für weiter zurück liegende Anfragen an den Personal- und Verwaltungsausschuss besuchen Sie bitte unser

Dort finden Sie alle vorhergehenden Anfragen dieser Wahlperiode

sowie der Jahre 2009 - 2013.

Ratsfraktion Die Linke Duisburg

Gravelottestraße 28

47053 Duisburg

Telefon: 0203 / 9 30 86 92

Telefax: 0203 / 9 30 86 94

Mail:

buero@linksfraktion-duisburg.de

Kommunalakademie der RLS
kopofo nrw
Beilage der Ratsfraktion Duisburg
Druckversion Druckversion | Sitemap
© Ratsfraktion Die Linke